IRIS
MOSCHERA, Luigi
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 3.836
NA - Nord America 3.713
AS - Asia 933
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 17
OC - Oceania 9
SA - Sud America 4
AF - Africa 3
Totale 8.515
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 3.701
IT - Italia 925
UA - Ucraina 914
FR - Francia 529
VN - Vietnam 444
DE - Germania 435
SE - Svezia 414
GB - Regno Unito 360
CN - Cina 337
FI - Finlandia 77
TR - Turchia 65
IN - India 43
PL - Polonia 39
NL - Olanda 33
RU - Federazione Russa 20
BE - Belgio 17
EU - Europa 17
IL - Israele 16
DK - Danimarca 14
IE - Irlanda 10
AU - Australia 9
CA - Canada 7
HU - Ungheria 7
GR - Grecia 6
KR - Corea 6
MX - Messico 5
AT - Austria 4
ID - Indonesia 4
JP - Giappone 4
PK - Pakistan 4
RO - Romania 4
SG - Singapore 4
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 4
CZ - Repubblica Ceca 3
ES - Italia 3
NO - Norvegia 3
PT - Portogallo 3
BA - Bosnia-Erzegovina 2
BG - Bulgaria 2
CH - Svizzera 2
EC - Ecuador 2
HR - Croazia 2
SA - Arabia Saudita 2
ZA - Sudafrica 2
AF - Afghanistan, Repubblica islamica di 1
BD - Bangladesh 1
BR - Brasile 1
CY - Cipro 1
EE - Estonia 1
IR - Iran 1
IS - Islanda 1
MC - Monaco 1
NG - Nigeria 1
PE - Perù 1
RS - Serbia 1
Totale 8.515
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Città #
Chandler 574
Dong Ket 444
Ann Arbor 348
Dearborn 344
Woodbridge 265
Jacksonville 239
Houston 224
Wilmington 207
Nyköping 205
Fairfield 170
Southend 164
Beijing 108
Princeton 100
Lawrence 96
Ashburn 93
Cambridge 71
Ogden 70
Cattolica 65
Seattle 65
Kocaeli 64
Naples 56
Napoli 50
Milan 48
Rome 40
Düsseldorf 37
Grafing 37
Nanjing 33
Des Moines 32
Kunming 30
Norwalk 30
Kraków 29
Redmond 28
Hefei 27
Boardman 26
New York 25
Los Angeles 20
Jinan 19
Amsterdam 17
Bremen 17
Pozzuoli 17
Shenyang 17
Brussels 16
Manchester 16
Nanchang 15
Salerno 13
San Mateo 13
Barano D'ischia 12
San Diego 12
Guangzhou 11
Florence 9
Helsinki 9
Redwood City 9
Dublin 8
Matawan 8
Orta Nova 8
Pomigliano d'Arco 8
Auburn Hills 7
Budapest 7
Melbourne 7
Pune 7
Turin 7
Bethnal Green 6
Edinburgh 6
Fuzhou 6
Halle 6
Hebei 6
Mira 6
Nürnberg 6
Acerra 5
Arceto 5
Atlanta 5
Casoria 5
Como 5
Council Bluffs 5
Mexico City 5
Mumbai 5
Nocera Inferiore 5
Portici 5
Rumia 5
Tianjin 5
Wuhan 5
Ascoli Piceno 4
Berlin 4
Bratislava 4
Cagliari 4
Changsha 4
Coimbatore 4
Delhi 4
Enschede 4
Formigine 4
Frankfurt am Main 4
Gdansk 4
Hojbjerg 4
Linköping 4
Marano Di Napoli 4
Menlo Park 4
Pátrai 4
Saint Petersburg 4
San Giorgio A Cremano 4
Venice 4
Totale 4.936
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Nome #
Evolution of Institutional Logics: The Emergence of the Temporary Work Agencies Field in Italy 241
CRISEI. Raccolta Monografie 2012 216
Exploring national diversity and identity regulation. Managerial discourses and material practices in a transnational company. 191
Investigating the Relationship between Coordination Mechanisms and Knowledge in a Wine Firm 169
The evolution of the Italian Temporary Work Agency field: a path dependence perspective. ISSN: 2280-9767 158
Burt- Or Coleman-Type Rents, Or a Bit of Both? Knowledge Management Strategies in Suppliers’ Networks 151
Remembering Claudio: a note from his friends at Universities of Naples and Catanzaro 140
Emergence and variety of organizational forms in the industry of European railways’ certification bodies 139
Examining job characteristics and job quality in remote work 136
Logiche istituzionali e allomorfismo in un campo organizzativo: le Agenzie per il Lavoro in Italia (Institutional logics and allomorphism in an organizational field. Temporary Work Agencies in Italy) 133
Dealing with complex environments: the case of Special Economic Zones in Italy 132
Modelli organizzativi ibridi per la pubblica amministrazione 131
The evolution of the Italian Temporary Work agency field: a path dependence perspective 128
Myth #8: The Myth of Scale, Beyond Scale: The Quest for Quality 127
Insediamento ed avvio di attività economiche nelle aree ZES della Regione Campania: una ricerca-intervento 125
Forme organizzative e contributi teorici 122
Dall'interinale ai servizi per il lavoro. Il comparto delle agenzie per il lavoro 121
Le agenzie per il lavoro. Organizzazione, regolazione e competitività 118
Caratteristiche dei consigli di amministrazione e performance delle società quotate in borsa: un’analisi per cluster 115
null 111
CLUSTER’S LIFE CYCLE: HOW SPECIFIC PUBLIC POLICIES CAN CHANGE THE TREND 110
I "quindici" mastri birrai; Il Pastificio La Molisana; Il gruppo Angelini 110
Dinamiche evolutive in un cluster di produzione: una simulazione dei processi di interazione strategica e collaborazione 107
How to save clusters from dying 107
Diverging incentives and evolutionary dynamics within supply chain 106
Temporary Work Agencies in Italy. Evolution and Impact on the Labour Market 106
La macrostruttura 102
Stili di leadership, competenze e livelli di performance. Un’analisi nei call center 100
Performance and Competences in Call Centre: The Effect of Leadership Style 98
Emergence and variety of organizational forms in the industry of European railways’ certification bodies 96
La letteratura su policy network e modelli di governance 96
Flessibilità e regolazione istituzionale: le agenzie di lavoro temporaneo in Italia 95
La sfida della complessità: le zone economiche speciali in Italia 95
Il settore ferrotranviario: lo scenario di riferimento 93
I soggetti e i sistemi di controllo interno nel governo dell’azienda e nella gestione dei rischi 91
Analisi di teorie dell’organizzazione. Logiche e modelli per un confronto 87
La diffusione dei People Analytics: tendenze nella gestione HR in Italia 86
L’organizzazione delle relazioni tra imprese. L’analisi organizzativa dei cluster 86
Le agenzie per il lavoro e i lavoratori in somministrazione dopo il «Jobs act». Un'indagine nazionale 86
Rethinking Work: Pathways and Practices in Business and Society. Introduction to the Special Issue 86
Il confronto delle performance economico-finanziarie dei cluster dimensionali 84
Sistemi di controllo interno e soluzioni organizzative 81
Modelli di governance e politiche per il lavoro: le zone economiche speciali nel mondo 81
Efficacia organizzativa. Un modello per l'analisi dei principali contributi teorici sull'organizzazione. 80
Un focus sui brevetti 80
How to save clusters from dying 79
How to save clusters from dying 78
Tecnologia e qualità nel sistema industriale ferrotranviario 77
L'analisi delle procedure di acquisto di materiale rotabile 77
Il framework regolativo del comparto 76
Le società di fornitura di lavoro temporaneo in Italia. Organizzazione e performance 76
I nuovi operatori del trasporto pubblico locale in Europa: i grandi gruppi 74
L’industria del materiale rotabile in India, Cina e Giappone 72
Le Agenzie per il lavoro e le risposte strategiche e organizzative alla crisi economica 71
Un Pronto soccorso di qualità? Garantire un buon clima organizzativo!, 71
Istituzioni, tecniche e contingenze economiche: che cosa fa la differenza? 71
La competitività e lo sviluppo dell'industria ferrotranviaria europea. Il ruolo della domanda pubblica 71
La competitività e lo sviluppo dell'industria ferrotranviaria europea. Il ruolo della domanda pubblica 70
L'analisi economico-finanziaria del comparto nel triennio 2006-2008 69
Un modello per l’analisi delle relazioni tra information technology e organizzazione 69
La Collaborazione 68
L’accesso alla rete in Germania e il ruolo della DB Fahrweg 68
Introduction 68
Il modello paese 67
Prefazione 66
Gli indicatori strutturali del comparto 65
Il Lavoro temporaneo in Italia 64
La valutazione delle agenzie per il lavoro 64
Regolazione istituzionale e strategie dei singoli attori per la competitività di un cluster 64
Il tasso di concentrazione nel comparto e le quote di mercato 64
Lo stato dell’innovazione in Italia 64
Introduzione. Lo sguardo di insieme sul mercato 63
Considerazioni finali 63
I dipendenti delle Agenzie per il lavoro 62
Liberalizzazione e organizzazione del trasporto ferroviario in Europa 61
Il lavoro contemporaneo: nuove dimensioni delle relazioni e dei contratti di lavoro 61
La forma giuridica, la sede legale e le filiali 60
La città di Amburgo 59
L'evoluzione del fatturato 59
introducion 59
The Responsibility Conundrum: Moving Beyond Technology and Code 54
L’industria ferrotranviaria a Napoli e in Campania, Ferrovie e tranvie in Campania 54
Le imprese di trasporto ferroviario in Europa: pressioni istituzionali e nuove forme organizzative, 54
Le performance economico-finanziarie dei cluster 53
Le dinamiche evolutive nei comportamenti strategici ed organizzativi 53
Organizing in the shadow of power 53
Benefits and risks from People Analytics: Evidence from Italy 52
Premessa metodologica 52
Secondo rapporto sul benessere e sulla qualità della vita lavorativa dei lavoratori in somministrazione in Italia (2017) 52
Cambiamento organizzativo e ricerca intervento: il caso delle procedure di insediamento nelle ASI della Regione Campania 52
Artificial Intelligence in Human Resource Management: Objectives and Implications 51
Le prospettive di sviluppo delle agenzie nel prossimo biennio 51
La gestione della crisi 50
Le capacità e le competenze per competere 49
Le performance economico-finanziarie del comparto 49
Le start up e le imprese innovative nelle aree economiche speciali: l’impatto delle ZES sull’imprenditorialità innovativa in Campania. 49
Le Agenzie per il lavoro in Italia e nel mondo 43
Alignment of employees’ competencies with espoused organizational values 39
L'intelligenza artificiale nella gestione delle risorse umane tra opportunità da cogliere ed esigenze di pratiche manageriali etiche 33
Introduzione 31
Totale 8.597
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Categoria #
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Totale 27.735
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2018/2019107 0 0 0 0 0 0 0 0 0 34 32 41
2019/20201.914 195 165 121 98 231 248 457 137 80 66 103 13
2020/20211.626 103 13 97 86 120 23 112 54 125 264 59 570
2021/20221.115 55 97 57 308 71 40 140 116 94 63 42 32
2022/20231.642 214 105 82 196 124 282 40 193 204 57 76 69
2023/2024624 116 47 69 44 37 55 45 61 133 17 0 0
Totale 8.731